Böllhoffについて

持続可能性 – それはBöllhoffのDNAの一部です

長年にわたり、持続可能性は当社の価値観、企業文化、成功目標の不可欠な部分となっています。

当社は長期的に考えます。

4代に渡る家族経営企業として、常に長期的な思考を維持しています。持続可能性と社会責任は、長年にわたり、当社の企業価値にしっかりと根付いています。これが、持続可能性が当社にとって新しい課題ではなく、すべての将来の世代にとって、生きる価値のある未来への道である実証済みの理由です。この道を計画的かつ明確にたどるために、当社はBöllhoffグループ全体の持続可能性戦略を考えました。

当社のアプローチ

Böllhoffの持続可能性戦略

集中的なプロセスの中で、当社は明確な願望を持った大胆な戦略を作成しました。「当社の行動は人や環境に悪影響を及ぼしてはならない。」当社は、関連する法的要件を満たすだけでなく、それを超えた戦略を考えています。Böllhoffで生活し、持続可能性を促進するために、当社は学際的なアプローチを追求しています。これは、持続可能性が企業全体に影響を与えるトピックの組み合わせであるためです。個々の部門が責任を負い、独自の対策で戦略の成功に貢献します。

当社の持続可能性戦略

活動分野

重要課題分析は、Böllhoffの持続可能性戦略を策定する際のアプローチの中心です。その結果、3つの異なる活動分野が生まれました。地球、人、パートナーシップ。

地球

地球を守ることは当社にとって重要です。そのため、エネルギー使用を削減し、資源を節約し、排出を防ぎ、持続可能なサプライチェーンを確保することが企業責任の一部であると考えています。
人

当社の最も重要な資産は従業員です。当社は魅力的で長期的な雇用主であることを保証するために幅広い対策を実施しています。
パートナーシップ

当社は人に焦点を当てた家族経営会社です。これこそが、当社が社会目的に積極的に取り組んでいる理由です。

「毎年、Böllhoffは接合技術の持続可能性に努めています。これは2つの方法で行っています。まず、当社は時の試練に耐えることができるお客様のためのつながりを作ることを目指しています。そして、当社はこれらのつながりを支える企業世界をさらに持続可能なものにするよう努めています。」

Wilhelm A. Böllhoff 会社経営メンバー

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地球

Böllhoffがこの分野で決めた目標を達成し、それを超えるために行う3つの特定分野での行動。

革新的な製品とサービス

当社は持続可能な未来のための接続技術を作ります。当社の製品は、多くの産業で使用され、資源節約や、CO₂排出量の削減に貢献しています。例えば、2つの方法で様々な産業分野の軽量構造をサポートしています。特殊な軽量部品を接合し、ファスナーの重量を最適化するソリューションを提供します。

さらに、当社はそれ以上の専門知識をお客様に提供します。優れた接続設計により、持続可能性のさらなる可能性が生まれます。機能の最適化は、多くの場合、以前よりも少ない、あるいはより小さなファスナーで同等の強力な接続を実現できることを意味し、したがって、より少ない材料と資源を使用します。アプリケーション技術コンサルティングサービスECOTECHでお客様が最適接続を得られるようにサポートします。
エネルギー消費量の削減とエネルギーミックスの最適化

最高のエネルギーは、消費されないエネルギーです。これこそが、より効率的な生産プロセスや機械などを通じて、エネルギー消費を削減する方法を常に模索している理由です。

その他にも、エネルギーミックスのさらなる最適化にも注目しています。再生可能なエネルギーは重要な役割を果たします。例えば、今後数年間で太陽光発電システムによる発電を国内外で広める予定です。持続可能なエネルギー技術では電力需要を自分で賄えない場合、再生可能エネルギー源から発電された電力を購入することが増えます。
To the certificate ISO 50001
カーボンニュートラル

気候変動は全世界の人々に大きな課題をもたらします。地球の温暖化は、全人類が関与しなければ止めることができません。したがって、環境と気候の保護について具体的な貢献をし、2030年のカーボンニュートラルに向けて努力を続けることは、当社の企業責任の一環です。当社は、直接的および間接的に引き起こす排出量のバランスを取り、改善の可能性を分析し、排出量を削減するための対策を実施することによって環境保護を行います。次のマイルストーンは、2024年までにスコープ1および2のCO₂排出量を削減し、2020年の数値を25%削減することです。
To the certificate ISO 14001

人

これらは、従業員の幸福を改善するための最も重要な対策です。

素敵な雇用主

当社の最も重要な資産は人材です。「素晴らしい接合技術への情熱」を持つ社員が当社の成功の基盤となります。これが、継続的な専門能力開発に十分な機会を与える理由です。当社では、尊重、感謝、そして人間味のある職場を提供します。成功はすべて、人と人のつながりから始まるのです。

当社で働くことがなぜ特別なのか？Böllhoffと呼ぶ道を共に歩む：常に長期的思考を持つファミリービジネスにおける接合・締結技術の未来を形作るお手伝い。一人一人が大きな違いを生み出すことができる場所。そして、勇気、公平、信頼があり、すべてが実現できる場所。
多様性と機会均等

Böllhoffでは、多様性を社会と企業グループの豊かさとして大切にしています。全社員が同じ評価を受け、平等に扱われます。年齢、障害、性別、性自認、性的指向、国籍、民族、宗教、世界観に関係なく適用されます。この基本原則は、「公平性-当社のチームワークは尊重とパートナーシップによって特徴づけられる」という見出しの下で当社のミッションステートメントにしっかりと確立されており、世界中の全支店で実践されています。
職場での健康と安全

労働安全衛生管理（ISO 45001認証取得）により、職場における安全衛生行動を実施しています。労働安全衛生を統合管理システムで統合することによって、最適化の状態を計画的に特定できます。また、強制的な管理原則（選択可能なおすすめの予防ケア）より積極的な対策で、従業員の健康を支えています。トレーニングプログラムの一環として、他の多くの医療産業オプションを利用することができます。
To the ISO 45001 certificate

パートナーシップ

当社は、地域的および国際的に、独自の財団、寄付、および個人コミットメントを通じて慈善活動に取り組んでいます。

地域に対する責任

約100年にわたり、東ヴェストファーレン州のビーレフェルトに本社を設立し、地域の人々と密接なつながりを感じています。これが、当社が多くの地元の慈善イニシアチブや協会に財政的かつ積極的に関与している理由です。さらに、WolfgangおよびRegina Böllhoff財団の活動を通じてこの地域を支援しています。財団は、2つの資金提供プログラム「Ich will！」と「ハンドインハンド」を通じて、若者の学問的および個人的な成長を支援しています。
国際的なコミットメント

Böllhoffは、財団の枠組みの中で、国際的な慈善活動にも取り組んでいます。Mechthild Böllhoff財団は、イスラエル、パレスチナ、ヨルダンにおける社会、慈善、および教会のイニシアチブを支援しています。これらの活動の主な焦点は、困っている人々の治療と若者のための教育です。非営利団体Instituto Böllhoff de Medulaは、血液疾患、特に白血病の患者を支援しています。ブラジルのJundiaíから、骨髄移植を成功させ、移植までの待機期間を短縮することができました。さらに、世界中の支部が積極的に協力している多くの外部イニシアチブや協会があり、中には長年にわたってサポートを続けている組織もあります。
スポーツ資金

スポーツと健康状態は密接に関連しています。これが、当社が地元だけでなく全国的にスポーツクラブを支援する理由です。すでにU7からU10の年齢層の150以上の青年サッカーチームにジャージを提供しています。2021年9月、当社はこの取り組みをU11からU19の年齢層に拡大し、「ジャージで選手を探す」キャンペーンを実施しました。さらに、当社はBündnis Ostwestfalen企業同盟に加入しています。このようにして、当社は地元のブンデスリーガサッカークラブアルミニア・ビーレフェルトを文化財および重要な地域のアイコンとして残しています。